Umgang mit Unsicherheit
Wie können wir für uns, in Führung, in Organisationen und als Gesellschaft einen guten Umgang mit Unsicherheit lernen? Und warum das heutzutage essentiell ist.
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Emotionale Intelligenz: Kompetenzen, Entwicklung und Nutzen im Leben und Arbeitsalltag, mein Weg und meine Motivation
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Das Erkennen und Verändern von hinderlichen Denk- Fühl- Handlungsmustern ist mein Favorit der langfristig wirkt. Weitere Strategien sind hier im Betrag beschrieben.
Emotionen im G R I F F ?! Read More »
Konflikte treffen befreundete Menschen in Organisationen in ihrem Kern: Ihrer eigenen Identität, ihrem Gerechtigkeitsempfinden.
Wir sind eine F A M I L I E – Fluch oder Segen für Teams❓️ Read More »
Dieser Newsletter hat wirklich lange auf sich warten lassen. Dafür kommt er diesmal direkt aus unserer Coaching-Retreat-Oase auf KRETA💙! …die Vibes kommen doch sicher bei Euch an 🌊🌞?!
Neues vom EntfaltungsRaum Read More »
Tauche ein in Achtsamkeit: Innehalten, den Blick für Wesentliches schärfen, auftanken, genießen, …
Lust auf Zeit für Dich auf Kreta? Read More »
Sich im Business verletzlich zeigen ist eine Superkraft. Festgefahrene Situationen, die seit Jahren zu verhärteten Fronten geführt haben, lösen sich nach und nach auf.
Teamentwicklung voller kleiner Wunder! Read More »
Die Empathie für andere aufrechtzuerhalten beginnt mit dem Mitgefühl für uns selbst. (Neff, Germer)
Motivieren durch Liebe statt durch Angst ⁉️ Read More »
Mir geht das Herz 🧡 auf, wenn sich Menschen im Business-Kontext berühren lassen, wenn sie sich öffnen für ihre Gefühle, die unter den (Sach-) Themen liegen. >Weiter zum Beitrag auf LinkedIn
Mehr Herz UND Verstand… Read More »
„Wenn wir uns unzulänglich fühlen oder unser Selbstbild ins Wanken gerät, greifen wir das Problem an – in diesem Fall uns selbst!“ (Neff, Germer) >Weiter zum Beitrag auf LinkedIn
Selbstmitgefühl statt Selbstkritik Read More »